研究生没有实习经历该怎么写简历？_xx_活动_项目

最近有很多同学私信：我没有发表科研论文、也没有参加过什么竞赛，还没有实习经历，一直发愁：简历该怎么写？

也有一些同学，情况稍微好一些，参加过一些比赛和实习，也曾经有机会跟老师进实验室做实验，写进简历以后，却并不出彩！到底该怎么写，怎么样才能给老师留下好印象呢？

年大部分应届生找工作的状态，就像是打冒险小游戏，开局装备没几件、前途不知道、后面还有就业ddl追着跑……

这里面最痛苦的莫过于“装备没几件”，即没有项目、实习经历，短短一页的简历却不知道怎么填满……但大家别担心，其实大部分的人都是这样的状况，你缺的可能并不是多么丰富的经历，而是挖掘自己才华的方法。

一般来说，应届生简历要包含个人信息、求职意向、实习经历、项目经历、校内经历、教育背景、证书荣誉、技能特长、自我评价等模块。

其中，实习经历和项目经历是简历的重中之重，HR判断求职者能否胜任岗位，关键要看求职者这两项经历是否匹配应聘岗位的工作内容。

展开剩余83%下面来说说研究生没有项目经历该如何写简历？

基本信息：

一般包括姓名、民族、出生日期、性别、电话、邮箱、政治面貌、本科院校、住址（可填可不填），这一部分如实填写就可以啦~

如果是党员一定要注明！照片最好使用白底或蓝底证件照，有条件的同学可以去精修的照相馆拍一张，看起来会更加赏心悦目些。

报考信息：

最好以表格方式呈现（英语、政治、业务科一二、总分），这样看起来比较清晰直观，在表格上方注明报考院校、报考专业。

教育背景：

第一行：写本科院校、专业、就读时间。

本科院校：学校一定要用全名专业：写本科所学的专业就读时间：从XX年X月到XX年X月，起止时间要明确，格式见下图。

第二行：如果本科绩点较高、排名比较好的话可以写上，用分数形式呈现。第三行：列举出本科期间专业相关度高的核心课程（自己擅长就更好了），如果成绩不错可以按照百分数的形式标注上自己的分数。

荣获奖项：

主要写自己的获奖荣誉。奖项顺序由含金量高到低去写，比如，从国家级、省级、市级，再到校级获奖排列！手里面含金量比较高的奖项较多，则校级不重要的或班级奖项就忽略不写! 如果只有寥寥几项，可以写在part 3里面加一项这个，就不会显得尴尬了。

在校经历：

一般由三个部分组成，职务名＋担任起止时间（具体到月）＋任务描述（用序号或原点分点列举、数据化呈现）。很多学生会把在校经历当成实习经历去写，所以，在这里提醒一下大家哦！

比如：

学生会主席/班长/团支书/学委：根据班级活动枯燥单一，参与率低的现象创新提出xx和x活动，参与率x%，较同级其他班级高出x%。社团部长：统筹管理部门成员，按照需求设计并开展了x场xx活动，开创性提出将xx晚会与xx主题结合，并担任活动的主持人，累积参与活动人员x人，同比相似活动高出x%。如果特别水的就不要写了。

实习经历：

由四个部分组成，单位名称＋职务名＋担任起止时间（具体到月）＋任务描述。按照时间顺序填写，一些无关紧要的不要写，重点写和专业相关的，要做到数据化、体系化！

比如：xx公司 新媒体运营 2022.07-2022.09

负责xx微信公众号原创文章撰写。累计发文x篇，最高阅读量3W＋，同比其他运营同时高出30%了解分析用户需求、情感及体验感受，开创性提出x模块与x选题，日涨粉300＋，涨粉量高于原模块、选题50％策划新媒体营销方案xx，并执行微信营销线上活动，实施并评估效果，变现xx

技能证书：

优先写专业相关证书、含金量高的证书，分数高的可以备注出来。

自我评价：

用2-3行字简单评价一下自己，可以使用关键性的词汇进行描述！简洁大方！

通常在制作简历的过程中，大家会根据自己的实际情况和目标岗位的要求，灵活调整简历的模块和内容，以突出自己的个人优势和岗位的匹配度。

但是在缺乏项目、实习这种硬核经历的时候，你就要时刻牢记在你能表现的板块上突出个人优势和岗位匹配度。

最后，包装工作经验和项目经验，要善于应用STAR原则。

STAR法则具体含义是：Situation，背景，当时的背景情况是什么？Task，任务，当时的目标任务是什么？Action，行动，针对当时的情况，你采用了什么行动？你的角色是什么？Result，结果，结果怎样，你学习到了什么。

无论是介绍工作经验还是项目经验，求职者都可以合理运用STAR法则，表现出自己分析阐述问题的清晰性、条理性和逻辑性。

举个例子，某位同学应聘新媒体专员，用STAR法则描述简历，则可以这样写：

“负责公司XX订阅号，完成日更内容的策划、撰写、发布以及用户互动，根据XX热点策划了X个活动，分别是XX，在职期间总计撰写XX篇文章，阅读量达到XX，公众号粉丝增加XX人。”

看到这，大家已经学会包装项目经验的技巧了么？

发布于：广东省